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寶雅國際股份有限公司 - 分店儲備主管(全省各分店)

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工作說明:


1.工作地點:全省各分店(依公司規定分發,若分發至外縣市者,公司提供免費宿舍及優渥外派津貼)

2.全國唯一零售百貨業提供分紅配股,年薪最高可領18個月

3.本公司提供儲備主管暢通的晉升管道

一、儲備主管工作內容

(1)門市基本作業(商品上架,陳列,支援其他分店盤點、改裝、開幕…)

(2)負責賣場與客戶關係的建立與維繫

(3)執行進銷貨數字報表分析、業績分析、進銷存管理

(4)執行叫賣活動和分店促銷宣傳

二、儲備主管具備特質:

(1)具服務熱忱、喜歡從事與人相關工作者

(2)對零售通路、美妝生活百貨業具有高度工作熱忱及興趣者

(3)抗壓力強、具主動積極與問題分析解決能力者

三、儲備主管養成計畫

(1)儲備主管先於指定分店訓練。從基層做起,規劃六個月可晉升課長

(2)晉升管道暢通,店課長未來可往店副理、店經理晉升,將以最快速培育成為店經理為目標

(3)本公司近期將於全國快速展店,管理幹部需能配合公司輪調外派至其他分店

PS:面試地點:可配合求職者所在地安排於全省各分店進行面試



工作地點:


台南市中西區 全國各分店(依公司規定分發)


工作時間:


日班, 晚班, 輪班說明:日班/晚班,早-9:30~17:30;晚-14:30~22:30,需輪班


是否出差:


需外派


工作性質:


全職


職務類別:


儲備幹部店長/門市管理人員大型賣場管理人員


工作待遇:


面議


需求人數:


10~20人


管理人數:


10人以內


到職日期:


不限


職缺更新:


2015/10/12






求才條件





身份類別:


不拘


學歷限制:


高中職 以上畢業


科系限制:


不拘


工作經驗:


1年以上工作經驗


需有駕照:


普通重機車


普通小型車


附加條件:


1.具量販、超市、連鎖百貨或便利商店一年以上工作經驗優先錄取


2.可配合公司階段性培訓及職務輪調者優先錄取




請於寶雅官方網站下載履歷表:


寶雅官方網站http://www.poya.com.tw → 「人力募集」專區→下載「儲備幹部履歷表+自傳」,並寄至sryu@poya.com.tw


履歷表審核通過後,以電話或E-mail告知面試時間與地點


詢問專線:06-2411000分機811




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